据《东方早报》报道，华为总裁任正非在财报的开篇中表示，轮值CEO是一种职责和权利的组织安排，呼吁员工不要百般挑剔轮值CEO制度。
华为掌门人任正非在财报的开篇———《董事会领导下的CEO轮值制度辨》中，专门谈到华为的轮值CEO制度，他表示，轮值CEO是一种职责和权利的组织安排，呼吁员工不要百般的挑剔轮值CEO制度，“不成功则为后人探了路，我们也无愧无悔”。
2011年底，任正非公布华为即将实施“轮值CEO制度”，轮值CEO在轮值期间是公司的最高行政首长。
在这篇年报开篇语中，任正非提到：“如何能适应快速变动的社会，华为实在是找不到什么好的办法。CEO轮值制度是不是好的办法，它是需要时间来检验的。”
“我们不要百般地挑剔轮值CEO制度，宽容是他们成功的力量。”任正非最后说。
